行動指針1 正直に真面目が基本

正直に真面目が基本

嘘、愚痴、不平不満、陰口を言いません。
人間として、恥ずかしい行為をしません。
目的、目標に向かい、本気で取り組みます。

行動指針2 感謝の気持ちを忘れない

感謝の気持ちを忘れない

お客様や同僚に喜ばれる事を自らの喜びとします。
常に相手に対する思いやりと感謝の気持ちで、
ありがとうが溢れる環境・職場を目指します。
ありがとうが素直に言える環境が、成長の証です。

行動指針3 チームワーク

チームワーク

お互いの個性や環境の違いを積極的に認め合い、
根拠のない線引きをしません。社員同士、絶対に悪口は言いません。
共に感動を創造する仲間として、垣根を越えて協力しあい
認めあい、組織人としての協調性を持ちます。

行動指針4 挨拶は、人としての基本

挨拶は、人としての基本

私達は、必ず挨拶を交わしあいます。
そして、お客様、社員同士、取引企業、
全ての方々に敬う気持ちを大切に行動します。

行動指針5 チャレンジ精神

チャレンジ精神

私達は、仕事に人生に高い志を持ち、新しい事や困難なことに
率先垂範でチャレンジします。出来ない理由を探すのではなく、
とにかく話してみよう!行ってみよう!やってみようです。
仲間のチャレンジを認め、支援し、喜びをわかちあいます。